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ND州员工在工作调查中给出了不同的评论

北达科他州国会大厦在俾斯麦。DarrenGibbins/论坛新闻服务BISMARCK-根据12月15日星期五向记者提供的结果,北达科他州的员工对他们的工作和工作场所进行的广泛调查给出了不同的评论。内阁级机构的3,800多名员工回应了该调查于10月份匿名进行。员工对整体问题类别的得分为76%,代表了有利的回应率。但员工将我的领导力类别评为56%,工作场所文化评为68%。当被问及机构领导是否在做出重要决定之前寻求其他人的意见时,26%的人给出了不利的回应,而另外24%的人回应被问及他们的高级领导是否在他们的决策中是透明的。管理者是尊重的,提供清晰度并保持团队成员根据Gov。DougBurgums办公室提供的结果中包含的调查主题,这是负责任的。团队成员正在寻求更多来自决策领导者的沟通和透明度。同时,25%的受访者不满地被问及他们是否对自己的职业发展和晋升机会感到满意。听取现场直播但96%的人认为他们的工作很重要,81%的人说他们的工作给了他们个人成就感。79%的受访者对被问及是否满意在那里工作表示满意。团队成员为公共服务和工作的重要性感到自豪,并希望获得更多职业发展,晋升,表彰和奖励的机会。调查主题说明。Burgums发言人MikeNowatzki表示,这项调查并未受到近期预算削减的刺激,这些预算削减对州政府造成了打击,而是旨在帮助官员了解员工对其工作各方面的看法。他说,每个州的机构都开始审查结果,这些结果将用于解决任何已发现的问题。。

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